2019年度華宏鋼構(gòu)中高層“照鏡子”活動

2019年12月25日-28日，華宏鋼構(gòu)舉辦了2019年度中高層照鏡子活動，董事長（支部書記）朱宏志、總經(jīng)理朱宏勇參加了會議。來自辦公室、生產(chǎn)一線的部分員工列席了會議。本次活動由人力資源部經(jīng)理李德偉主持。 全體中高層都能主動的找差距、抓不足，相互貢獻(xiàn)禮物，能夠?qū)嵤虑笫堑闹泵嬷赋鰧Ψ酱嬖诘膯栴}，接受意見的人都能虛心接受意見和誠懇的面對，有強(qiáng)烈改變的決心，知不足而更加上進(jìn)！ 通過照鏡子活動，中高層認(rèn)

【華宏鋼構(gòu)】第三十六屆崗位之星表彰大會

黃牛之星楊德伍 第三十六屆技術(shù)之星 蘇貴金 第三十六屆 服務(wù)之星 李海燕 第三十六屆 管理之星 周立彬 第三十六屆 服務(wù)團(tuán)隊(duì) 第三十六屆 工匠之星 崔洪仁 第三十六屆 工匠之星 隋海濤 第三十六屆 黃牛之星 劉懷東 第三十六屆 黃牛之星 王佳奇 第三十六屆安達(dá)黃牛之星 第三十六屆 黃牛之星 王曉輝 張鳳吉

【華宏鋼構(gòu)】第三十五屆崗位之星表彰大會

第三十五屆崗位之星表彰大會 華宏家園基金會2019年“暖冬”活動方案實(shí)施細(xì)則 為大力實(shí)施華宏家園孝老愛心工程，精準(zhǔn)幫扶困難職工，華宏家園基金會決定從即日起正式實(shí)施華宏家園基金會2019年“暖冬”活動。 具體方案如下： 一、目的和意義：通過“暖冬”活動，精準(zhǔn)幫扶公司困難員工，切實(shí)解決實(shí)際困難，真正實(shí)現(xiàn)“不讓員工看不起病、不讓員工子女上不起學(xué)、不讓困難員工無幫助，不讓員工父母無孝老”。 二、活動范圍

華宏家園基金會2019年“暖冬”活動走進(jìn)安達(dá)廠區(qū)

2019年11月23日，華宏家園基金會會長劉肖帶領(lǐng)十位愛心大使來到安達(dá)廠區(qū)進(jìn)行慰問，送去了50斤豬肉和蘋果，從公司總部帶來了兩架電餅鐺以及和好的60斤白面，中午在食堂烙起了大餅，為安達(dá)一線家人們改善了伙食。 華宏家園基金會在2019年10月10日召開的第三十五屆崗位之星表彰大會上正式提出啟動“暖冬”行動，*此，基金會已審核通過了六位員工的申請要求，慰問活動計劃于12月份擇期進(jìn)行。 今天，“暖冬”

華宏鋼構(gòu)祝祖國母親生日快樂!

華宏鋼構(gòu)祝祖國母親生日快樂! lt;/pgt;